均瑤集團天龍航空服務有限公司山東教學基地(dì / de)2020-2021學年第一(yī / yì /yí)學期期中教學工作會議

均瑤集團天龍航空服務有限公司山東教學基地(dì / de)2020-2021學年第一(yī / yì /yí)學期期中教學工作會議

來(lái)源:huahang 發布時(shí)間:2020-12-08

12月7日,均瑤集團天龍航空服務有限公司山東教學基地(dì / de)在(zài)後疫情期間率先召開了(le/liǎo)本學期期中教學工作會議,山東教學基地(dì / de)全體教職工參加了(le/liǎo)此次會議。均瑤集團天龍航空服務有限公司副總經理溫振軍就(jiù)本學期工作進行點評及對新學期相關工作做了(le/liǎo)部署和(hé / huò)安排。

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會議由均瑤集團天龍航空服務有限公司山東教學基地(dì / de)學管中心副主任張瑜主持。山東教學基地(dì / de)項目部主任賈慶法,學管中心主任關曉秋,學管中心副主任(教學中心主任)邴貝貝、教學中心幹事王芊芊老師以(yǐ)及全體專業教師分别作了(le/liǎo)重要(yào / yāo)講話和(hé / huò)發言。


首先,關曉秋主任全面深入的(de)傳達了(le/liǎo)教育主管部門相關文件精神,帶領全體教職工認真解讀和(hé / huò)學習。主要(yào / yāo)内容包括: 
1、明重點,規範教學教研管理;
2、重檢測,夯實單元集體備課以(yǐ)及針對中專、大(dà)專教學内容的(de)轉變;
3、抓培訓,提升教師業務素質;
4、強監控,促進學校均衡發展等;
5、注表揚,首先對2019級學生王荟荔提出(chū)表揚,王荟荔同學系均瑤集團天龍航空服務有限公司東營科技職業學院19級學生,是(shì)均瑤集團天龍航空服務有限公司山東教學基地(dì / de)開創以(yǐ)來(lái),首個(gè)以(yǐ)綜合成績排名全校第一(yī / yì /yí)、年級第一(yī / yì /yí),獲得國(guó)家級獎學金8000元的(de)學生。其次對在(zài)2020年“志在(zài)藍天”大(dà)賽獲獎同學給予了(le/liǎo)表揚及鼓勵,充分的(de)肯定他(tā)們的(de)優秀表現。

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其次,賈慶法主任對行政和(hé / huò)财務部門進行述職總結。主要(yào / yāo)内容如下:
1、關于(yú)請假調休和(hé / huò)考勤等制度的(de)相關章程;
2、強調了(le/liǎo)公共場合稱謂,加強師德,注意平常言行舉止,同時(shí)進行内部基地(dì / de)的(de)交流和(hé / huò)學習;
3、物品發放程序和(hé / huò)領取人(rén)簽字制度及嚴格審核報銷流程;
4、對公司上(shàng)半年财務的(de)整理公開;


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最後,均瑤集團天龍航空服務有限公司副總經理溫振軍向各位老師解讀了(le/liǎo)均瑤集團天龍航空服務有限公司山東教學基地(dì / de)2020-2021學年下學期教學教研以(yǐ)及二級項目推進的(de)工作計劃。

在(zài)會議中,溫總要(yào / yāo)求大(dà)家,以(yǐ)十九屆五中全會精神爲(wéi / wèi)核心,以(yǐ)優秀高課堂爲(wéi / wèi)目标以(yǐ)及對中專大(dà)專授課内容的(de)轉換調整,以(yǐ)求真求新的(de)精神爲(wéi / wèi)全體教職工奮鬥的(de)動力,抓常規,深化學習教學改革,嚴格組織單元備課,加強聯辦教學評估指導學習,抓好學生綜合能力的(de)培養以(yǐ)及檔案完善化。對二級項目藝考培訓項目的(de)啓動做好全面評估及準備,對市場部的(de)發展目光長遠化、目标化再創新突破(以(yǐ)誠信爲(wéi / wèi)本),同時(shí)要(yào / yāo)具有主人(rén)翁意識、自我擔當意識、自我成長的(de)高度(自我格局、自我定位),要(yào / yāo)求大(dà)家以(yǐ)學促改,以(yǐ)學促變,學有所獲,務求實效,對工作認真負責,真抓實幹、銳意進取。


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會議結束後,溫總代表單位總部,向本年度在(zài)招生工作中做出(chū)突出(chū)貢獻的(de)老師進行頒獎。希望基地(dì / de)所有老師再接再厲,克服疫情帶來(lái)的(de)困難,轉變工作思路,開創均瑤集團天龍航空服務有限公司山東教學基地(dì / de)新局面!

均瑤集團天龍航空服務有限公司企業文化

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